Конституция Непала (Tkuvmnmrenx Uyhglg)

Перейти к навигации Перейти к поиску
Конституция Непала
Отрасль права Конституционное право
Вид Конституция
Государство  Непал
Вступление в силу 20 сентября 2015 года

Конституция Непала — основной закон Федеративной Демократической Республики Непал, вступивший в силу 20 сентября 2015 года.

В период с 2007 по 2015 гг. основным законом являлся временный акт Федеративной Демократической Республики Непал, вступивший в силу 15 января 2007 года и заменивший Конституцию Королевства Непал от 1990 года.

Временная конституция была разработана для облегчения управления процессом конституционной реформы, начавшейся после массового народного движения против монархии в апреле 2006 года. Временная конституция закрепила переход страны от унитарного государства конституционной монархии к федеративной республике.

Разработка проекта новой Конституции была поручена 2-му Учредительному собранию Непала.

Конституция 2015 года

[править | править код]

20 сентября 2015 года Президент страны объявил о принятии новой Конституции[1]. Процесс принятия основого закона сопровождался массовыми протестами, в ходе которых погибло 40 человек[2].

Конституция 2015 года подразумевает образование государства на федеративных началах и разделение Непала на семь провинций, что вызвало недовольство разных этнических групп.

Камнем преткновения стала статья о сохранении статуса светского государства. Её изъятия из нового документа требовала Национальная демократическая партия Непала. Сторонники монархии хотели закрепить за индуизмом статус государственной религии. Но в ходе голосования предложение было отвергнуто, что привело к новым беспорядкам на юге страны.

Примечания

[править | править код]
  1. Премьер-министр Непала подает в отставку. РИА Новости. Дата обращения: 23 декабря 2015. Архивировано 27 октября 2015 года.
  2. AFP: В Непале в ходе протестов против новой Конституции погибли более 40 человек. gordonua.com. Дата обращения: 20 августа 2020. Архивировано 6 марта 2022 года.

Официальные:

Материалы: